Home » Capturas de pantalla de mensajes de texto con tu maldito jefe se están apoderando de Twitter

Capturas de pantalla de mensajes de texto con tu maldito jefe se están apoderando de Twitter

by admin

Ya debe haberlo oído: hay escasez de mano de obra y no todos los jefes actúan como tal.

Eche un vistazo al subreddit r / antiwork y verá que más de 700.000 miembros se han unido al grupo en los últimos dos años. según Business Insider. Refleja una tendencia en todo el país.

La escasez es uno de los muchos efectos que la pandemia de COVID-19 ha tenido en la economía. Está dando a los trabajadores más oportunidades y ha llevado a lo que los economistas llaman la “Gran Renuncia”, con millones de trabajadores en todo el país dejando sus trabajos. Datos de la Oficina de Estadísticas Laborales muestra que más trabajadores están dispuestos a dejar sus trabajos, y la Encuesta mensual sobre vacantes de empleo y rotación laboral del Departamento de Trabajo de EE. UU. muestra que hubo 10,4 millones de puestos vacantes en agosto, mientras que el número de personas que dejaron sus trabajos llegó a 4,3 millones; ese es el nivel más alto registrado, según CNBC.

En el subreddit r / antiwork, algunos trabajadores han estado publicando capturas de pantalla de intercambios de texto en los que les dicen a sus jefes que están renunciando. Se extiende desde lo banal hasta lo extremo, y llevó a una gran cantidad de personas a crear lo que solo podemos asumir que son, obviamente, intercambios falsos entre las personas y sus malditos jefes.

Dejando a un lado las bromas, esto también se produce en medio de un movimiento de sindicalización nacional en todas las industrias en una lucha por un mejor trato. Desde las fábricas de Deere & Co. hasta las enfermeras, los trabajadores exigen más tiempo libre, salarios más altos y mejores beneficios de sus trabajos porque, con la escasez de mano de obra, pueden hacerlo. El mes incluso se ha denominado “Striketober”.

You may also like

Leave a Comment

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

This website uses cookies to improve your experience. We'll assume you're ok with this, but you can opt-out if you wish. Accept Read More

Privacy & Cookies Policy