El personal editorial de Slate ratifica el nuevo convenio colectivo de WGA East – >

El equipo editorial del sitio de noticias digitales Slate ha ratificado por unanimidad su segundo acuerdo de negociación colectiva con WGA East. El nuevo contrato de tres años, que cubre a 56 empleados, hará que los salarios mínimos aumenten a $58,000 para 2024, por encima del mínimo actual de $51,000.

Slate obtuvo el reconocimiento sindical en enero de 2018 y ratificó su primer convenio colectivo un año después.

“Este contrato mejora el anterior con cinco semanas adicionales de licencia parental, salarios mínimos más altos, aumentos garantizados en el costo de vida anual para más de la mitad del personal y otros beneficios críticos”, dijo el comité de negociación de Slate/WGA East. . “Estamos orgullosos del trabajo que hicimos con WGA East para asegurar este contrato y tenemos esperanzas para el futuro de Slate”.

Las nuevas características del acuerdo incluyen:

• Aumentos anuales del 3% para cualquier miembro de la unidad que gane menos de $72,999. Los miembros de la unidad que ganen entre $73,000 y $93,999 recibirán un aumento anual mínimo del 2%. Aquellos que ganen más de $94,000 recibirán un aumento mínimo de 1.75% en 2022 y 2023, y 2% en 2024.
• Un bono de ratificación único de $750.
• 13 semanas de permiso parental remunerado, aumentado de ocho semanas.
• Un presupuesto de $10,000 al año para iniciativas de diversidad, que se gastará a discreción del Comité Laboral-Administrativo.
• Los empleados pueden usar sus historias personales sin interferencia de la gerencia para trabajos derivados después de cuatro años, y Slate no comparte ningún ingreso.
• Juneteenth se agregó como feriado adicional.
• En el caso de que Slate despida a un empleado, la empresa ahora tiene que dar al empleado un preaviso de 20 días o pagar en su lugar. Si alguien pierde su trabajo en Slate, obtiene hasta dos meses de cobertura de salud COBRA.
• Lenguaje contra el acoso más sólido.
• Cuatro meses en los que los empleados que trabajan horas extras pueden utilizar su tiempo de compensación, dos más que en el contrato anterior.
• Inclusión de los editores de Slate Plus en el convenio y unidad de reconocimiento.

“El segundo acuerdo de negociación colectiva de Slate mejora los términos y condiciones para todos los miembros de la unidad”, dijo el director ejecutivo de WGA East, Lowell Peterson. “Los miembros del gremio en Slate dejaron en claro sus prioridades a la gerencia y el sindicato pudo obtener ganancias reales. La solidaridad da resultados en la mesa de negociación”.

El gremio representa a casi 7.000 escritores de cine, televisión, noticias (transmitidas y digitales) y podcasts. Además de Slate, WGAE representa salas de redacción en 1010 WINS, ABC News, Audacy (WCBS-AM, WBBM-AM, KNX-AM), Bustle Digital Group, CBS News, CBSN, Chalkbeat, Committee to Protect Journalists, The Dodo, Fast Company, Fox 5 WNYW-TV, FT Specialist, Future plc, Gizmodo Media Group, Hearst Magazines, espanol Inc., The Intercept, Jewish Currents, MSNBC, MTV News, NowThis, Onion Inc., Refinery29, Salon, Talking Points Memo , Thirteen Productions (Thirteen/WNET), Thrillist, VICE, Vox Media y WBBM-CBS 2 News.

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