Los austriacos entran cada vez más a menudo. Baja por enfermedad. Esto se muestra en el informe de ausencia actual. WIFO, que analiza las bajas laborales en 2023. Los resultados clave: en 2023, cada persona empleada estuvo de baja por enfermedad una media de 2,3 veces. La baja laboral tuvo una duración de 9,3 días por caso. La proporción de días de enfermedad está aumentando y la duración de las bajas por enfermedad está disminuyendo. En total, los austriacos estuvieron de baja por enfermedad durante 15,4 días.
A modo de comparación: en 2022, los austriacos estuvieron de baja por enfermedad una media de 14,9 días naturales.
“Austria siempre ha sido un país con una duración media de enfermedad de 13 a 14 días”, afirma Andreas Huss, Presidente de la Conferencia de Instituciones de Seguridad Social, en una conferencia de prensa el martes por la mañana. Así se puede ver un “aumento significativo” en el número de enfermedades. Esto se debe, entre otras cosas, a la epidemia de gripe que se producirá en 2023. Pero el alarmismo no es apropiado.
Los jóvenes y las mujeres se enferman con más frecuencia
El 4,2 por ciento de las horas de trabajo de los ocupados se perdieron por bajas laborales. Los valores medios mostrarían mucho, pero ocultarían mucho, dice el autor del estudio Christine Mayrhuber (WIFO): “Tenemos las tasas de baja por enfermedad más altas en los servicios sociales y de salud”. Mayrhuber lo atribuye a las largas jornadas laborales y a las “fuentes de peligro” de enfermarse en el trabajo. También muestra que las mujeres y los jóvenes toman bajas por enfermedad con más frecuencia.
Enfermedades respiratorias como causa principal
Por cierto, la causa más común de baja por enfermedad son las enfermedades respiratorias. Son responsables del 45 por ciento de todas las bajas por enfermedad. Según Mayrhuber, esto no sólo se debe a las enfermedades de Covid y gripe, sino también a factores ambientales. Sin embargo, la oferta de vacunación tiene “frutos maduros” para reducir las enfermedades respiratorias. Las bajas laborales por lesiones, intoxicaciones o enfermedades musculoesqueléticas se han reducido significativamente.
¿Qué se debe hacer en términos de política sanitaria para combatir las crecientes tasas de enfermedad? Además de las vacunas y los programas de prevención, Huss cita como puntos clave más ejercicio, una mejor nutrición y la prevención de enfermedades mentales. Huss también aboga por una mayor alfabetización sanitaria: “En Austria, el conocimiento de la gente sobre lo que les enferma está poco desarrollado”.
“Una carga enorme para las empresas”
No le resulta útil acusar a la gente de “tomar demasiadas bajas por enfermedad”, dice Huss. “El hecho de que el primer día de baja por enfermedad no sea remunerado tampoco ayuda”. Rolf Gleissner, jefe del departamento de política social y sanitaria de WKO. “Esta es una carga enorme para las empresas. En otros países de la UE, el pago continuo del 100 por ciento de los salarios es inusual”. Sin embargo, la Cámara de Comercio (WKO) no quiere cambiar esto.
“Tenemos muchas esperanzas de que, una vez que se restablezca el sistema inmunológico contra el Covid o la gripe, volvamos a tener índices de enfermedad bajos”, afirmó Gleißner. Los empleados sanos son un interés inherente de las empresas. ¿Qué medidas defiende Gleißner? “La verdad es que todos, incluidos los afectados, tienen que actuar por sí mismos”. Las ofertas de las compañías de seguros y de la SVS son definitivamente buenas.
El 57 por ciento de los austriacos son obesos.
“El informe de absentismo muestra los déficits de nuestro sistema sanitario”, vuelve a decir Wolfgang Panhölzl, jefe del departamento de seguridad social de la Cámara del Trabajo de Viena. Es alarmante la elevada proporción de enfermedades musculoesqueléticas y mentales entre los jóvenes asegurados. El 18 por ciento de los jóvenes entre 15 y 19 años dicen que ya padecen una enfermedad crónica. La obesidad también es un problema enorme. Un increíble 57 por ciento de los austriacos tiene sobrepeso, afirma Panhölzl. Según los estudios, el 10 por ciento de todos los cánceres están relacionados con el trabajo.
El AK pide una ley de prevención y una ampliación integral de la atención. “Con la hambruna de la ÖGK y la reducción de las cotizaciones al seguro de accidentes, no podremos alcanzar este objetivo”, afirma Panhölzl.
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