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- Algunas empresas siguen adelante con los requisitos de vacunas. Otros están en pausa.
- El mandato, que entraría en vigor el 9 de febrero, habría afectado a unos 84 millones de trabajadores.
- Entre los trabajadores, el 36% dice que su empresa exige que los empleados se vacunen.
Ahora que la Corte Suprema ha bloqueado la aplicación de un mandato federal que exige que millones de trabajadores reciban la vacuna contra el COVID-19, las empresas deben sopesar cómo avanzar.
Algunas empresas siguen adelante con el requisito de vacunas. Otros están poniendo tales mandatos en pausa, y otros pueden estar respirando aliviados de no tener que imponer una política que podría desanimar a posibles contrataciones en un mercado laboral ajustado.