Met Police lucha por contratar oficiales especialistas para abordar el delito cibernético, según un informe

La unidad de Scotland Yard que aborda delitos graves como homicidios, armas de fuego, drogas y robos a mano armada se enfrenta a una crisis de reclutamiento con más de 300 vacantes en sus filas, según un informe.

El Comando Especializado en Delitos, una de las unidades más activas del Met, está luchando por llenar puestos en varias áreas porque los oficiales altamente capacitados pueden obtener mejores salarios y condiciones en el sector privado.

La crisis de recursos se siente particularmente aguda en el área de delitos financieros, donde los investigadores y analistas especialistas están resultando extremadamente difíciles de reclutar y retener.

Un informe de la Inspección de Servicios de Policía, Bomberos y Rescate de Su Majestad (HMICFRS, por sus siglas en inglés) advirtió que la falta de recursos está teniendo un impacto en la capacidad de la fuerza para abordar el crimen organizado y grave.

Además de ocuparse de asesinatos, robos, delitos de pandillas y esclavitud moderna, el comando especializado en delitos también tiene responsabilidad sobre delitos económicos y cibernéticos, en línea y explotación sexual infantil.

Pero el informe de HMICFRS encontró que la unidad estaba operando actualmente con 300 vacantes de personal y oficiales.

Los inspectores también encontraron que casi una quinta parte de los puestos de investigadores financieros estaban vacantes, con una unidad operando con ocho miembros del personal cuando debería haber tenido 50.

‘Dificultades para obtener apoyo analítico’

El informe decía: “Algunos equipos de delitos económicos percibieron que no podían dedicar suficiente tiempo a las investigaciones de delitos graves y organizados.

“Sintieron que se esperaba que apoyaran las investigaciones sobre personas desaparecidas de alto riesgo y que tuvieran como objetivo a los fugitivos buscados; tareas que podrían ser completadas por otro personal de la fuerza, como los oficiales de inteligencia financiera”.

Los inspectores descubrieron que de los 228 puestos de analistas altamente calificados en el Met, 40 estaban actualmente vacantes, lo que estaba afectando la capacidad de recopilar evidencia en casos complejos.

El informe decía: “El personal operativo informó dificultades para obtener apoyo analítico para presentar evidencia compleja para la corte.

“En algunos casos, los investigadores intentaron completar este trabajo ellos mismos sin la experiencia requerida”.

El Met no logró recientemente su objetivo de mejora y Sir Mark Rowley, el Comisionado, ha dicho que el mercado laboral boyante en la capital está haciendo que el reclutamiento sea cada vez más desafiante.

La Policía de la Ciudad de Londres también ha experimentado problemas de contratación en puestos de especialistas.

‘Mejor dinero en el sector privado’

El informe continuó: “El MPS debe encontrar la manera de aumentar el número de investigadores financieros y oficiales de inteligencia financiera, aunque reconocemos las dificultades que enfrentamos al reclutar y capacitar a estos especialistas”.

Matt Parr, Inspector de Policía de Su Majestad, dijo: “Como destacamos en este informe, es particularmente difícil para las fuerzas policiales de Londres para contratar y retener al personal en roles de especialistas.

“Una vez que el personal está capacitado de manera competente con conjuntos de habilidades especializadas, a menudo se dan cuenta de que pueden ganar más dinero en el sector privado.

“Las fuerzas deben pensar de manera innovadora para mantener a este personal calificado. Es posible que deseen pensar en trabajar en colaboración con el sector privado para superar este desafío y encontrar una manera de compartir recursos”.

El informe también criticó a la Policía de Transporte británica por pagar para entrenar y mantener a los oficiales encubiertos cuando no los habían desplegado durante dos años.

El informe decía: “Por lo tanto, evaluamos que los arreglos actuales no representan una buena relación calidad-precio para la Policía de Transporte británica y se deben encontrar arreglos alternativos”.

Un portavoz de la Policía Metropolitana dijo: “El informe reconoce que hay varias áreas en las que el Met está mejorando y funcionando con éxito en nuestros esfuerzos por interrumpir el crimen organizado grave.

“Dicho esto, estamos lejos de ser complacientes y sabemos que siempre hay más que podemos hacer.

“A principios de este año, el comisionado lanzó el Plan de reestructuración que establece cómo el Met cumplirá con los londinenses. Esto incluye la adopción de nuevas tecnologías y el aumento de la vigilancia proactiva para reducir la delincuencia en el vecindario.

“También hay una nueva estrategia contra el crimen organizado y serio para apoyar las ambiciones de reestructuración más amplias y apuntar a los criminales organizados que afectan a las comunidades de Londres. Este trabajo está en marcha”.