Trader Joe’s disputa la victoria electoral del sindicato

Trader Joe’s intensificó el miércoles una pelea con los miembros del sindicato en Kentucky al presentar otra apelación a la decisión de enero de 2023 de su sindicato. victoria electoral.

Un director regional de la Junta Nacional de Relaciones Laborales rechazó las objeciones de la empresa a la votación para sindicalizarse y concluyó que el sindicato, Trader Joe’s United, había ganado de manera justa y equitativa. Pero Trader Joe’s desafió esa determinación en su nuevo presentación y pidió a la junta de la NLRB en Washington que lo revisara.

El tendero con sede en California, que ha estado tratando de acabar con la campaña de organización del sindicato durante un año y medio, todavía insiste en que el sindicato influyó indebidamente en la votación en una tienda de Louisville.

El sindicato y sus partidarios “participaron en una conducta generalizada, coercitiva e intimidante que impidió la celebración de elecciones libres y justas”, escribió la empresa en su apelación. Trader Joe’s pidió que la NLRB, que supervisa la negociación colectiva del sector privado, llevara a cabo una “nueva elección”.

Seth Goldstein, abogado del sindicato, dijo que la postura de la empresa equivalía a negacionismo electoral, calificándola de “repetición de las elecciones presidenciales de 2020” que el entonces presidente Donald Trump intentó revertir.

“Les gusta la democracia hasta que pierden”, dijo Goldstein. “Cuando ganan, ganan. Cuando pierden, todavía quieren pensar que han ganado”.

Un portavoz de Trader Joe’s no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios.

La oficina regional de la junta laboral celebró una audiencia el año pasado después de la apelación inicial de Trader Joe. El funcionario de audiencias que supervisó el procedimiento recomendó que se desestimaran todas las objeciones de la empresa; El director regional de la junta estuvo de acuerdo y certificó al sindicato como representante oficial de los trabajadores de la tienda. Trader Joe’s ahora está llevando su caso a la junta de la NLRB en Washington para su revisión.

Trader Joe’s, representado por el bufete de abogados Morgan Lewis, afirma que los organizadores sindicales y Goldstein presionaron ilegalmente a los trabajadores para que votaran a favor del sindicato. El caso de la compañía dependió en parte del testimonio de que Goldstein levantó el puño mientras estaba en la tienda (un gesto común de apoyo sindical) y pronunció la palabra “solidaridad” justo antes de la votación. El director regional de la junta laboral concluyó que Goldstein no violó la ley.

“Todavía están presentando estos argumentos ridículos”, dijo Goldstein.

El sindicato ganó la votación en la tienda de Louisville por 48-36. Sería la cuarta tienda que Trader Joe’s United, un nuevo sindicato no afiliado a un grupo laboral establecido, se sindicaliza desde julio de 2022.

La fiscalía de la junta laboral ha acusado a Trader Joe’s de un gran cantidad de violaciones de la legislación laboralincluido el castigo a los partidarios del sindicato y el despido ilegal de un miembro del sindicato en su tienda de Hadley, Massachusetts, que fue la primera en sindicalizarse.

La empresa se defendió recientemente de las acusaciones antisindicales argumentando en un procedimiento de la NLRB que la propia NLRB es “inconstitucional.”

Connor Hovey, empleado de Trader Joe’s y líder del esfuerzo sindical de Louisville, dijo que la compañía había llevado a cabo un “año de desafíos infundados” después de las elecciones.

“Trader Joe’s está abusando de los sistemas de apelaciones de la NLRB, inmediatamente después de llamarlos una entidad inconstitucional”, dijo Hovey.